Werken via DAXXA

Werken via DAXXA biedt heel wat voordelen. Bij DAXXA geloven we in sociaal ondernemerschap waarbij de medewerker centraal staat.

DAXXA hanteert de volgende twee CAO's:

Op deze CAO's biedt DAXXA uitstekende aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals:

• Pensioensvoorziening (klik hier voor de "basisregeling" of de "plusregeling");
• Collectieve ongevallenverzekering (twee jaarsalarissen bij blijvende invaliditeit);
• Collectieve overlijdensrisicoverzekering. (één jaarsalaris uitbetaald aan nabestaanden bij overlijden);
• Eigen ziekteverzuimregeling i.p.v. UWV;
• Collectieve ziektekostenregeling;
• Wekelijkse salarisbetaling;
• Wekelijkse verstrekking salarisstrook;
• Scholingsmogelijkheden.

Aanvullende (mogelijke) regelingen zoals (N.B.: indien van toepassing voor uitoefening beroep): 

• Computerregeling;
• Internetregeling;
• Telefoonregeling;
• Autoregeling;
• Etc.

Unieke werkwijze:

• Één aanspreekpunt in de buurt;
• Persoonlijke benadering;
• Grote betrokkenheid bij de medewerker en opdrachtgever;
• Training & coaching van de medewerker;
• DAXXA is in diverse branches leerbedrijf en is in bezit van eigen leermeesters;
• Mogelijkheid tot internationaal werken.