Vacature d0003 - Stratenmaker
Functie: Stratenmaker (ook aankomend)mnl./vrl.
Functieomschrijving:
Een stratenmaker is in staat zelfstandig aan de hand van tekeningen en door middel van eigen maatvoering een verharding aan te leggen van beton tegels en/of klinkers en gebakken klinkers. Ook dient hij/zij betonbanden, kantopsluitingen, straatkolken met aansluitingen, maatvoering (d.m.v. laser en/of waterpastoestel), verdichtingmethodes te kunnen monteren en/of hanteren. Het beheersen van legmethodes, motieven en machinekennis (trilplaten, stampers, doorslijpers, miniwielladers, vacuümapparatuur etc.) van benodigd materieel zijn essentieel voor dit zelfstandig uit te voeren beroep. Een stratenmaker verricht zijn werkzaamheden hoofdzakelijk door lichamelijke prestaties. Diverse handgereedschappen zoals stootijzer, stratenmakershamer, tegelklopper, schop en spades alsmede bovengenoemde machines en apparatuur dienen vlot en accuraat gehanteerd te kunnen worden.
De stratenmaker moet in staat zijn 1 of meerdere oppermannen aan te sturen die zich gespecialiseerd hebben in b.v. het z.g.n. vleien van klinkers, stellen van banden, het maken van baan, aanvoer van stenen, etc. Een stratenmaker kan zich gespecialiseerd hebben in reparatie van bestaand straatwerk en/of nieuw straatwerk.
Mechanisch straatwerk is momenteel zeer actueel maar een goede stratenmaker kan ook nog “onder de hamer” straten.
Functie eisen:
- (deel) ervaring
- op tijd kunnen zijn
- verantwoordelijkheidsgevoel
- doorzettingsvermogen
- bereidheid alle 4 jaargetijden buiten te werken in alle weersomstandigheden
- vakdiploma’s (niet vereist, mits ervaring)
- liefst basis veiligheid certificaat (niet vereist)
- liefst “Pro-rail” pas (niet vereist)
- liefst “Veilig werken langs de weg” certificaat (niet vereist)
- liefst rijbewijs (niet vereist)
- bezit van eigen vervoer (niet vereist)
Locaties: Een zeer groot aantal landelijke, sterk wisselende locaties door geheel Nederland (zoals in de bouw gebruikelijk) (er worden locaties voor de medewerkers gekozen zodat de woon werk afstand acceptabel blijft).
Werktijden: Fulltime, bereidheid tot onregelmatig- en/of overwerk (indien gewenst).
Beloning en arbeidsvoorwaarden: Volgens de N.B.B.U./N.V.U.B. C.A.O.. Op termijn, bij gebleken geschiktheid, vaste aanstelling bij opdrachtgever mogelijk.
